本網(wǎng)訊 劉欣子報道  10月23日，公司舉行了“非人力資源經(jīng)理的人力資源管理”與“非財務經(jīng)理的財務管理”兩場專題培訓會，這是公司今年舉辦的第十場專題培訓活動。公司董事長兼總經(jīng)理萬連步、副總經(jīng)理解玉洪、高義武、羅文勝、李計國、顏明霄、李現(xiàn)秀等領(lǐng)導以及科級以上人員近300人參加了培訓。

專題培訓現(xiàn)場

　　 　　本次專題培訓會主要目的是幫助公司中高層領(lǐng)導和管理者簡明快捷地了解現(xiàn)代人力資源與企業(yè)財務管理的最新理念和相關(guān)知識，學習人力資源、財務管理的主要方法、實際運用及工作流程，從而進一步提升管理人員的綜合素質(zhì)與技能，以適應公司“大投入、快發(fā)展”的需要。

人力資源中心總監(jiān)朱增榮在授課

　　 　　上午舉行的“非人力資源經(jīng)理的人力資源管理”專題培訓由公司人力資源中心總監(jiān)朱增榮主講，朱總從人力資源管理的重要性、如何樹立前瞻性的人力資源管理觀念、如何推進非人力資源經(jīng)理的人力資源管理等方面進行了詳細講解。他結(jié)合公司存在的實際問題，特別是針對當前公司新進人員較多、團隊建設(shè)能力急需提高的現(xiàn)實情況，提出了如何帶領(lǐng)團隊、全面提升管理者領(lǐng)導力的解決方法與改進建議，引起了與會人員的共鳴。

副總經(jīng)理李計國在授課

　　 　　下午舉行的“非財務經(jīng)理的財務管理”專題培訓由公司副總經(jīng)理李計國講授，李總結(jié)合公司發(fā)展過程中的財務管理案例，指導公司非財務管理人員從財務視角分析企業(yè)的經(jīng)營管理，并詳細分析了各部門負責人在不同崗位負責財務管理的責任與義務。通過培訓，參訓人員深刻地認識到了公司上市后強化財務內(nèi)控管理的重要性和必要性，對于提高全員的財務內(nèi)控意識和成本意識起到良好的作用。

　　 　　培訓會結(jié)束后，與會人員紛紛表示本次專題培訓很有啟發(fā)性與針對性，對公司實施的“人本與資本并重”策略有了新的認識與領(lǐng)悟，同時也進一步了解了人力資源管理的主要方法和工具，理解了財務管理在企業(yè)運營中的重要意義，對于提升自身的綜合管理能力大有裨益。